Jeśli:
- posiadasz minimum rok doświadczenia w obszarze analiz, compliance, zarządzania ryzykiem, bezpieczeństwem, poufnością danych lub pokrewnych;
- interesujesz się tematyką ochrony danych osobowych, prywatności oraz nowych technologii;
- posiadasz tytuł licencjata lub magistra;
- potrafisz wyszukiwać informacje, analizować je i wyciągać trafne wnioski;
- cechujesz się dokładnością, samodzielnością i wysoką dbałością o szczegóły;
- potrafisz skutecznie organizować swoją pracę i realizować zadania w dynamicznym środowisku;
- swobodnie komunikujesz się w języku angielskim (minimum B2);
- posiadasz bardzo dobre umiejętności komunikacyjne…
...to szukamy właśnie Ciebie!
Mile widziane
- znajomość RODO (GDPR) i zagadnień związanych z ochroną danych osobowych;
- zainteresowanie tematyką AI Governance oraz EU AI Act.
- zainteresowanie nowymi technologiami, w tym generatywną sztuczną inteligencją (GenAI).
- chęć rozwijania umiejętności analitycznych w obszarze ochrony danych, analizy dokumentacji technicznej oraz interpretacji wymogów prawnych.
- wspieranie zespołu w identyfikacji i ocenie ryzyk związanych z ochroną danych osobowych;
- analiza procesów biznesowych i rozwiązań technologicznych pod kątem zgodności z wymaganiami privacy i compliance;
- przegląd oraz aktualizacja dokumentacji projektowej i procesowej;
- przygotowywanie analiz, podsumowań i rekomendacji;
- współpraca z międzynarodowymi zespołami;
- udział w ocenie nowych rozwiązań technologicznych, w tym opartych na AI.
- Stabilne warunki zatrudnienia w międzynarodowej firmie, w oparciu umowy o pracę;
- Pracę w trybie hybrydowym (częściowa praca z domu i z biura);
- Program prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenie na życie i podróże;
- Dostęp do różnych form działalności sportowo-rekreacyjnych i socjalnych (MyBenefit, Multisport, wypożyczalnia rowerów, drużyny sportowe);
- Dostęp do darmowych konsultacji psychologicznych, porad prawnych i doradztwa finansowego w ramach Employee Assistance Program;
- Plan wdrożenia od pierwszego dnia pracy oraz Program Buddy - wsparcie dedykowanego współpracownika;
- Przyjazna kultura organizacyjna (wydarzenia integracyjne, programy well-being oraz diveristy & inclusion);
- Szerokie możliwości rozwoju (indywidualna ścieżka kariery, szkolenia z umiejętności miękkich, technicznych oraz dostęp do nowoczesnych platform szkoleniowych m.in. Udemy for Business, LinkedIn Learning).
- Atrakcyjny pakiet benefitów:
Aplikuj i kreuj swoją przyszłości z nami!
Jeśli Twój profesjonalny profil spotka się z naszym zainteresowaniem, proces rekrutacyjny będzie składał się z poniższych etapów:
1. Testy online.
2. Krótka rozmowa rekrutacyjna online z Rekruterem.
3. Rozmowa rekrutacyjna online/stacjonarna z Członkami Zespołu.
Otrzymasz od nas informację zwrotną niezależnie od wyniku procesu.
Prosimy o załączenie CV w języku angielskim.
Deloitte to różnorodność ludzi, doświadczeń, branż i usług, w których je realizujemy - w 150 krajach na świecie. To wyzwania intelektualne, dobry start zawodowy, możliwości ciągłego rozwoju i zebrania cennych życiowych doświadczeń. Musisz zrobić pierwszy krok - postawić kropkę na końcu wysyłanego CV, a potem podpisywanej umowy o pracę. Deloitte to po prostu dobry wybór. I kropka.